NYT: Schwache Einstellung kann neuen Absolventen jahrelang Narben hinterlassen
Laut der New York Times könnten Absolventen, die während eines schwachen Einstellungsumfelds in den Arbeitsmarkt eintreten, langfristige Karriereauswirkungen wie niedrigere Einstiegsgehälter, langsameres Lohnwachstum, geringere Jobmobilität und verzögerte Karrierefortschritte erleiden.
Die New York Times berichtet, dass neue Absolventen, die in einem schwachen Einstellungsumfeld in den Arbeitsmarkt eintreten, anhaltende Karriererückschläge erleiden könnten. Dazu gehören niedrigere Einstiegsgehälter, langsameres anschließendes Lohnwachstum, geringere Jobmobilität und verzögerter allgemeiner Karrierefortschritt.
Die Ergebnisse unterstreichen die potenzielle langfristige Narbenwirkung des Eintritts in den Arbeitsmarkt während eines wirtschaftlichen Abschwungs oder einer trägen Einstellungsperiode.
Source: First Squawk